DAPIN emite su Informe de Progreso Anual del Pacto Mundial 2018
Este año DAPIN cumple 5 años consecutivos como miembro signatario activo del Pacto Mundial (PM), la mayor red global de empresas y organizaciones orientada a la responsabilidad social empresarial que buscan armonizar y canalizar su gestión en pro de la consecución de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) .
A lo largo de estos años de trabajo con el equipo del PM hemos incorporado a nuestra gestión la elaboración de un Informe de Progreso Anual, donde ponemos de manifiesto nuestras políticas y avances en materia de derechos humanos, normas laborales, medioambiente y anticorrupción.
Aunque siempre hemos sido conscientes del rol que las empresas juegan dentro de la sociedad, esta experiencia con el PM nos ha permitido contar con una metodología para formalizar nuestras políticas en materia de Responsabilidad Social Empresarial, así como para medir y comunicar el avance de nuestro desempeño y contribución a objetivos comunes como miembros de un colectivo.
La metodología de elaboración del Informe de Progreso se basa en la metodología de reporte por grupos de interés. A través de un enfoque multi-actoral, que abarca a nuestros clientes, empleados, proveedores, accionistas, administración y comunidad, DAPIN ha identificado las expectativas y potenciales afectaciones que cada grupo puede tener como resultado del hacer de nuestra empresa. Esto nos permite anticipar posibles riesgos y oportunidades, establecer políticas, acciones, herramientas e indicadores de seguimiento, los cuales se recogen en el Informe de Progreso Anual.
Vea nuestro último Informe de Progreso Anual aquí.
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